שלום לך, מבינה מאד את הרגשתך ואת ההרגשה הפיזית והנפשית לאחר סיום הטיפולים עמה את מתמודדת. קצבת הביטוח הלאומי הנה קצבה רפואית ולוקחת בחשבון התמודדות עם טיפולים ועם תופעות הלוואי הקשות הנגרמות בעקבות הטיפול. ולכן רק מי שמקבל כימו או הקרנות זכאי לקצבת הנכות. בימים אלו,האגודה למלחמה בסרטן שותפה ליוזמה המתגבשת בכנסת שמטרתה לנסות ולהאריך את מתן הקצבה לתקופה נוספת מעבר לתקופת הטיפול האקטיבי כלומר,לתקופת השיקום. בשורות טובות לכולנו, אורית שפירא, עו"ס, מנהלת מח' שיקום ורווחה, אגודה למלחמה בסרטן.

שלום לך, אישה שעוברת ניתוח אחד ללא סיבוכים בדרך כלל לא תהיה זכאית לקבל קצבת נכות בגלל שהיא לא עונה על "תנאי" של תקופת ההמתנה שהיא תקופה של שלושה חודשים מהתאריך שלגביו נקבע כי לקית באי כושר השתכרות, שרק אחריה מתחילה תקופת הזכאות לקצבה ( לדוגמה, אם נקבעה לך דרגת אי-כושר החל ב-1.7.2016, תוכלי להתחיל ולקבל קצבת נכות ב-2.11.2016), מכיוון שרוב הנשים משתקמות מהניתוח וחוזרות לשגרת חיים לפני שעוברים שלושה חודשים אז אין זכאות. אבל אם את סובלת מקשיים וכאבים מיוחדים וכתוצאה מכך נפגע כושר התפקוד שלך, אז יש סיכוי שתצליחי לקבל קצבה חלקית כי כל מקרה נבדק לגופו.

שלום לימור, גם אם חב' הביטוח החליטה לדחות תביעה לקבלת תשלומי הביטוח הסיעודי נתן לערער על קביעה זו. לכל חברה קיים נוהל ערעורים לגבי דחייה של תביעות .הגשת הערעור עצמה פשוטה ונעשית על גבי טפסים יעודים של חברת הביטוח. מומלץ להיעזר בשירותים של רופא גריאטרי (תלוי בגיל החולה) או רופא המתמחה בתחום או מומחה לענייני ביטוח בריאות, על מנת להתכונן כראוי לקראת הערעור. כמו כן, חשוב לאסוף מסמכים מתאימים ולדעת להתנהל נכון אל מול חברת הביטוח. בהצלחה, אורית שפירא, עו"ס, מנהלת מח' שיקום ורווחה, אגודה למלחמה בסרטן.

שלום לימור, שלב ראשון צריך לבדוק את תנאי הפוליסה בחברת כלל בעניין של ביטוח סיעודי, אחר כך, יש אפשרות להגיש ערעור, ולצרף מסמכים רפואיים, אם היא תקבל דחיה אז אפשר להגיש תביעה משפטית . היא מוזמנת לפנות אלי בעמותת אחת מתשע, טלפון 03-6021717 שלוחה 2. כדי לקבל סיוע משפטי ללא תשלום בהגשת ערעור.

שלום ניצה, בדיקת הסקר המקובלת לאבחון סרטן שד היא בדיקת ממוגרפיה, יחד עם זאת בדיקת MRI היא בדיקה חשובה לאבחון גידולים בשד אצל אוכלוסיות מסויימות. בחוזר מנהל רפואה 30/2009 נקבעו ההתוויות לביצוע בדיקת MRI במסגרת סל השירותים של הקופה, בסעיף ג (3) נקבע שאם האבחון הראשון של סרטן שד היה באמצעות בדיקת MRI ולא הודגם בבדיקות רגילות, תהיה זכאית לבדיקת MRI לביצוע מעקב. לכן, לאור העובדה שגילו אצלך גוש נוסף בבדיקת MRI שלא ראו בבדיקות אחרות, את אמורה לעבור בדיקה זו על חשבון הקופה כי המקרה שלך נכנס לגדר סעיף ג(3), את יכולה להגיש ערעור על החלטת הקופה. ואת מוזמנת לפנות אלי בעמותת אחת מתשע, טלפון 03-6021717 שלוחה 2. כדי לקבל סיוע משפטי ללא תשלום בהגשת ערעור.

שלום לך, בכל התקופה של הטיפולים את תהיי זכאית לקבל 100% נכות כללית (זמנית) אשר מקנה לך כמה קצבאות מביטוח לאומי. במידה ואת לא עובדת או אם ההכנסה שלך מהעבודה אינה עולה על 5800 ₪ תהיי זכאית לקבל קצבת נכות, קצבת תלויים (אם יש לך ילדים מתחת לגיל 18) וקצבת שירותים מיוחדים שאינה מותנית בהכנסה מעבודה. אם את עובדת ומשתכרת מעל 5800 ₪ את תהיי זכאית לקבל פטור ממס הכנסה.
האחוזים שציינת בשאלה שלך קשורים לקביעת אחוזי נכות קבועים (לצמיתות) שנקבעים רק כאשר מסיימים את תהליך הטיפולים, וכדי  שתהיי זכאית לקבל קצבת נכות לצמיתות , צריך לקבוע שעקב הליקויים הרפואיים איבדת יותר מ 50% מכושר התפקוד שלך. חשוב לציין שה 40% של כריתת שחלות הם אחוזים שלא נספרים לצורך חישוב נכות כללית .

שלום מירי, חולים אונקולוגיים שמקבלים טיפול קרינתי או כימותראפי זכאים לטיפולי שיניים משמרים ומשקמים במסגרת סל הבריאות עד 24 חודשים מסיום הטיפול כימותראפי/קרינתי . אם עברו יותר משנתיים אז לצערי אין זכאות.

שלום גילה, בשיטת המשפט הישראלית אין הוראות חוק ספציפיות האוסרות על פיטוריך בשל מחלתך. אולם, אם המעסיק יחליט לפטרך בזמן מחלתך יצטרך לעשות זאת בתום לב, כך שלא יהיה כל קשר בין הפיטורין למחלת. אם תפוטרי על רקע מחלתך, הפיטורים יהיו מפלים ולכן גם אסורים על-פי סעיף 2 לחוק שוויון הזדמנויות בעבודה ולפי סעיף 8 לחוק שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות. אם את עובדת במשרה מלאה את זכאית 1.5 ימי מחלה בחודש על פי החוק. זכותך לדרוש ימי מחלה ולנצל אותם בזמן מחלה

שלום גלית, אם את משתכרת יותר מ- 5800 (על חשבון ימי מחלה) לא תהיי זכאית לקבל קצבאות מביטוח לאומי, (מלבד קצבת שירותים מיוחדים שאינה מותנית באי השתכרות ומקבלים אותה בתקופת כימותרפיה) רק לאחר ניצול כל ימי מחלה שיש לך אפשר לקבל קצבאות וגם אפשר להגיש במקביל תביעה לקבלת פיצויים עבור אובדן כושר עבודה במידה ויש לך ביטוח כזה (לפעמים זה נמצא בתוך הפוליסה של הפנסיה).
בתקופה שאת מקבלת משכורת על חשבון ימי מחלה תוכלי לבקש פטור ממס הכנסה

תודה רבה עוד שירין ג'יריס על תשובתך. מה היא קצבת שירותים מיוחדים? האם מקבלים אותה גם אם לא עושים כימותראפיה אלא רק הקרנות? בדרך כלל אני אדם בריא שעובד ולא מוציא ימי מחלה, אז מתנצלת מראש על השאלות הבאות: אובדן כושר עבודה - האם מוציאים אותו רק על מצב פיסי קשה או אפשר לקבל גם אובדן כושר עבודה על מצב נפשי שלא מאפשר לי לחזור לעבודה (אני עובדת עם ילדים בחינוך המיוחד וגם אם הכאבים של הניתוח יעברו לא חושבת שבתקופת ההקרנות אוכל לחזור ללמד) האם אוכל לקבל אובדן כושר עבודה? האם יש לי אפשרות להשאר בבית על חשבון ימי מחלה (יש לי 200 ימים שנצברו לי לאורך כל השנים) עד שאבריא ואסיים את ההקרנות? שוב תודה

היי גלית, קצבת שירותים מיוחדים זאת קצבה שמיועדת לאנשים חולים שזקוקים לעזרה של הזולת בביצוע פעולות יומיומיות. בדרך כלל אישה שמקבל טיפולי כימוטרפיה תקבל אותה באופן אוטומטי ללא צורך בהתייצבות מול ועדה רפואית. אישה שלא מקבלת כימוטרפיה תוכל להגיש בקשה לקבל שר"מ אבל תצטרך להתייצב מול ועדה רפואית ולהוכיח שהיא זקוקה לעזרת הזולת בביצוע פעולות יומיומיות, כגון: ניידות בבית, לבישה, רחצה, אכילה, היגיינה אישית וכדומה. על פי החוק זכותך לצבור על 90 ימי מחלה בשנה, מעבר לזה המעסיק לא חייב על פי החוק לתת לך ( לכן זה תלוי במעסיק אם הם מסכים לך לנצל יותר מ 90 יום בשנה). בנוגע לביטוח אובדו כושר עבודה מומלץ לברר מול הגוף הפנסיוני את היקף הכיסוי של הביטוח.
את  מוזמנת לפנות אלי בעמותת אחת מתשע, טלפון 03-6021717 שלוחה 2. כדי לקבל ייעוץ משפטי פרטני  ללא תשלום

שלום לך, אם את מתפטרת מהעבודה שלך בגלל מצבך הבריאותי, ותביאי הוכחות לכך כי לאור הממצאים הרפואיים, תנאי העבודה, ושאר נסיבות העניין, יש סיבה מספקת להתפטרותך – יראו לעניין פיצויי הפיטורים את התפטרותך כפיטורים ותהיי זכאית לפיצויי פיטורין. לאחר ההתפטרות בדרך כלל יש זכאית להמשיך לקבל אובדן כושר עבודה אם את מוכיחה שההתפטרות הייתה בגלל מצבך הרפואי שלא מאפשר לך להמשיך לעבוד. מומלץ לברר מול הגוף הפנסיוני את היקף הכיסוי של הביטוח.